Recruiting?

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Orange Bank: "With digiRocks, there's no recruitment problem".

« Des difficultés pour recruter on en a pas. On en a pas parce qu’on fait appel à digiRocks » 

Jérome Pechinot, Directeur Digital & Experience Client chez Orange bank

On ne pouvait pas mieux le dire Jérome !

Et les paroles se sont traduites en acte avec le recrutement de 3 Talents pour la team Customer Experience d’Orange Bank sur des métiers de Product et d’Intégrateur Web.

Découvrez son témoignage et comment Elsy l’a aidé.

Orange Bank: "With digiRocks, there's no recruitment problem".

Transcript / Orange Bank: "With digiRocks, there's no recruitment problem".

Qui es-tu et quel est ton métier ? 

Jérome Pechinot, je suis directeur de l’expérience client chez Orange Bank depuis 2020.

Orange Bank c’est la banque d’Orange lancée en 2017 en France et 2 ans après en Espagne.

Aujourd’hui nous avons deux millions de clients qui nous font confiance et qui nous placent naturellement dans le top 3 du marché des banques en ligne. Notre crédeau la simplicité, l’innovation, et l’expérience. J’ai 30 collaborateurs aujourd’hui répartis entre la France et l’Espagne.

Quels métiers du digital recherches-tu ?

Alors au sein de l’équipe expérience client d’Orange Bank on est principalement à la recherche de product manager, product owner, business analysts, qui vont officier sur des verticales assez diversifiées tels que le Web, les applications mobiles, l’intelligence artificielle, la web analyse. Du coup en plus de ces expertises là j’ai besoin d’avoir des profils internationaux qui parlent notamment un anglais impeccable.

Quelles sont tes difficultés de recrutement ?

Des difficultés pour recruter on en a pas, on en a pas parce qu’on fait appel à digiRocks !

Comment digiRocks t’a-t-il aidé ?

Alors ça fait un petit moment maintenant que Orange Bank est digiRocks ont tissé un partenariat. digiRocks comprend notre besoin, va ensuite appliquer ces méthodes qui depuis ont fait leur preuve. Nous en tout cas de notre côté on a gagné en temps, on a gagné en efficacité et on est ravis des derniers candidats que digiRocks nous a permis d’embaucher.

digiRocks en 3 mots

Résilience, Expertise et Résultat

 

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