Revue de Presse Recruteur digiRocks : ce qu’il ne fallait pas manquer cette semaine
Vous recrutez, vous n’avez pas le temps de faire votre veille ?
Nous sommes ravis de vous aider (veille réalisée par Hervé, avec Flipboard « Recruteur News » et Paper.li « La veille du recruteur » )
Cette semaine est très marquée #IA, il faut continuer à penser par soi-même 
et s’informer de manière critique :
On en est où de notre rapport au travail ? – Brut Philo – Vidéo Dailymotion
« Qui a envie de travailler plus ? » BRUT PHILO. Retraite, semaine de 4 jours… Mais au fait, on en est où de notre rapport au travail en 2023 ?
[Webinar] RSE : Quelles compétences développer pour agir vraiment ?
Marque employeur, performance durable, stratégie responsable…. Mettre en place une démarche RSE est une évidence. Mais par où commencer ?
Réforme des retraites : le « CDI senior » sera-t-il l’arme absolue en faveur de l’emploi des 60 et plus ?
Pour faciliter l’embauche de seniors, les sénateurs de la droite et du centre ont adopté, par 202 voix contre 123
10 lois à connaître pour survivre en entreprise
Découvrez notamment le principe de Peter qui explique l’incompétence des managers et la loi de futilité de Parkinson qui décrypte la perte de temps
Il est grand temps d’abandonner le terme de « soft skills » – Forbes France
Il est grand temps d’abandonner le terme de « soft skills » Il est grand temps d’abandonner le terme de « soft skills »
ChatGPT et l’IA menacent 300 millions d’emplois dans le monde, selon Goldman Sachs
Voici de quoi faire trembler les cols blancs. A l’instar de ChatGPT, les systèmes d’intelligence artificielle générative pourraient entraîner des licenciements massif
Tu veux recruter en moins de 30 jours ?
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par et pour des Humains.
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